Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Utrzymania Ruchu
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Utrzymania Ruchu, który będzie odpowiedzialny za zapewnienie ciągłości pracy maszyn i urządzeń w zakładzie produkcyjnym. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołem techników i inżynierów, planować przeglądy techniczne, nadzorować naprawy oraz wdrażać działania prewencyjne mające na celu minimalizację przestojów produkcyjnych.
Do głównych zadań będzie należało opracowywanie i wdrażanie strategii utrzymania ruchu, zarządzanie budżetem działu, współpraca z innymi działami firmy oraz zapewnienie zgodności z przepisami BHP i normami jakościowymi. Kierownik ds. Utrzymania Ruchu będzie również odpowiedzialny za analizę awarii, identyfikację przyczyn źródłowych oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych.
Idealny kandydat powinien posiadać wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki: mechanika, automatyka, elektrotechnika), kilkuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku w środowisku produkcyjnym oraz umiejętność zarządzania zespołem i projektami. Wymagana jest znajomość systemów CMMS, umiejętność analizy danych technicznych oraz dobra organizacja pracy.
Oferujemy stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie, atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów oraz możliwość rozwoju zawodowego i udziału w ciekawych projektach inżynieryjnych. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na rezultaty, potrafisz efektywnie zarządzać zespołem i chcesz mieć realny wpływ na funkcjonowanie zakładu produkcyjnego, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem techników i inżynierów utrzymania ruchu
- Planowanie i nadzorowanie przeglądów technicznych maszyn
- Wdrażanie działań prewencyjnych i korygujących
- Zarządzanie budżetem działu utrzymania ruchu
- Analiza awarii i identyfikacja przyczyn źródłowych
- Zapewnienie zgodności z przepisami BHP i normami jakości
- Współpraca z działem produkcji i innymi działami firmy
- Optymalizacja procesów utrzymania ruchu
- Prowadzenie dokumentacji technicznej i raportowanie
- Wdrażanie nowych technologii i systemów CMMS
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, automatyka, elektrotechnika)
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość systemów CMMS i narzędzi do analizy danych
- Umiejętność zarządzania zespołem i projektami
- Znajomość przepisów BHP i norm jakościowych
- Dobra organizacja pracy i samodzielność
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Gotowość do pracy w środowisku produkcyjnym
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem technicznym?
- Czy pracowałeś wcześniej z systemami CMMS?
- Jakie działania podejmujesz w przypadku awarii maszyny?
- Jakie masz doświadczenie w analizie danych technicznych?
- Czy posiadasz uprawnienia SEP lub inne techniczne?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i sytuacjami awaryjnymi?
- Jakie znasz metody prewencyjnego utrzymania ruchu?
- Czy masz doświadczenie w pracy z dokumentacją techniczną?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
